СОЦІАЛЬНІ НАВИЧКИ SOFT SKILLS У СИСТЕМІ КОМПЕТЕНТНОСТЕЙ МАЙБУТНІХ СОЦІАЛЬНИХ ПРАЦІВНИКІВ

Автор(и)

DOI:

https://doi.org/10.31499/2618-0715.2(7).2021.244074

Ключові слова:

майбутні соціальні працівники, система компетентностей соціальних працівників, соціальні навички, soft skills, hard skills, digital skills

Анотація

У статті розглянуто проблеми формування компетентностей майбутніх соціальних працівників; зауважено про необхідність формування в студентів навичок трьох груп: hard skills, soft skills, digital skills та установлено взаємозвязок соціальних навичок soft skills із hard skills і digital skills. Виявлено основні складові навичок soft skills для майбутніх соціальних працівників: критичне мислення; креативність; колаборація; комунікація. Визначено основні методи розвитку соціальних навичок soft skills у майбутніх соціальних працівників, які здобувають освіту в сучасних українських ЗВО: самонавчання (щодо оволодіння моделями ефективної діяльності); пошук зворотного (щодо результативності фахової діяльності з позиції власного досвіду); вивчення досвіду успішних людей, взаємодія з коучем (наставником); ситуативні тренінги; кейс-методи; поєднання здобуття необхідної освіти із діяльністю за фахом (дуальна освіта).

Біографії авторів

Тетяна Кочубей , Уманський державний педагогічний університет імені Павла Тичини

доктор педагогічних наук, професор, професор кафедри соціальної педагогіки та соціальної роботи

Юлія Ткачук , Уманський державний педагогічний університет імені Павла Тичини

аспірантка, спеціальність 231 «Соціальна робота»

Посилання

Ashytok, N. V. (2016). Kompetentnisnyi pidkhid do fakhovoi pidhotovky pratsivnykiv sotsialnoi sfery u vyshchii shkoli. Molod i rynok, 4, 12–16. [in Ukrainian].

Butylina, O. V., Radchenko, N. R. (2020). Rozvytok soft skills yak chynnyk pidvyshchennya efektyvnosti diyal'nosti sotsial'nykh pratsivnykiv. «SOCIOPROSTIR: mizhdystsyplinarnyy elektronnyy zbirnyk naukovykh prats' z sotsiolohiyi ta sotsial'noyi roboty», 9, 53−60. URL: https://doi.org/10.26565/2218-2470-2020-9-07 (Data zapytu: 10.09.21) [in Ukrainian].

Zaika V. M, Heta, A. V., Vyshar, Y. V. (2021). Komunikatyvnyy potentsial maybutnikh sotsial'nykh pratsivnykiv. Naukovyy visnyk Uzhhorods’koho Universytetu. Seriya: «Pedahohika. Sotsial’na robota», 1 (48), 267–271. [in Ukrainian].

Zaharchuk, M. (2017). Soft skills: 7 vazhnyh navykov dlya lyuboj professii. URL: https://thepoint.rabota.ua/soft-skills-7-vazhnyh-navykov-dlya-lyuboy-professyy/ (Data zapytu: 10.09.21) [in Russian].

Drozdova, Yu.V., & Dubinina, O.V. (2020). Kontseptualni pidkhody do vyznachennia «soft skills» u suchasnykh osvitnikh i profesiinykh modeliakh. In Soft skills – an inadequate aspect of the formulation of competitive industrial students in the XXI century: Proceedings of the interuniversity scientifi c-methodical seminar. Kyiv National University of Trade and Economics, 31–34. [in Ukrainian].

Kaniuk, O. L. (2015). Profesiini vymohy do maibutnikh sotsialnykh pratsivnykiv. Current issues of the humanities, 11, 253−259. [in Ukrainian].

Koval, K. O. (2015). Rozvytok «soft skills» u studentiv – odyn z vazhlyvykh chynnykiv pratsevlashtuvannia. Visnyk of Vinnytsia Polytechnical Institute, 2, 162–167. [in Ukrainian].

Meshko, Halyna & Meshko Oleksandr. (2021). Formuvannya soft skills studentiv nepedahohichnykh spetsial'nostey u protsesi vyvchennya kursu «Pedahohika». Naukovyy visnyk Uzhhorodskoho Universytetu. Seriya: «Pedahohika. Sotsialna robota», 1 (48), 267–271. [in Ukrainian].

Sadovska E., Yaroshenko A. (2018). Formuvannya profesiynoyi kompetentnosti sotsial'noho pratsivnyka v umovakh vyshchoho navchal'noho zakladu / Natsionalnyi instytut imeni Drahomanova. Kyiv, 2018. URL: http://enpuir.npu.edu.ua/bitstream/123456789/23427/1/ Sadovska%20E._Yaroshenko %20A.pdf (Data zapytu: 10.09.21) [in Ukrainian].

Yasna, I. (2015). Soft skills: universalni navychky yevropeiskoho rivnia. URL: https://studway.com.ua/soft-skills (Data zapytu: 10.09.21) [in Ukrainian].

Child, Trends. (2015). Workforce connections : Key soft skills that foster youth workforce success. URL: https://www.childtrends.org/wp-content/uploads/2015/06/2015- 24WFCSoftSkills1.pdf (Data zapytu: 10.09.21).

Paajanen, G. (1992). The EI Measures the Personality Characteristics behind Productive Job Behaviour. Employment Inventory Reports, Technology Based Solutions. Personnel Decisions, Inc. New Jersey.

Parsons, T. L. (2008). Definition: Soft skills. URL: https://searchcio.techtarget.com/definition/soft-skills (Data zapytu: 10.09.21).

Rana, K. (2012). Persuasion, trust, and personal credibility. Diplo. URL: https://www.diplomacy.edu/resources/general/persuasiontrust-and-personal-credibility (Data zapytu: 10.09.21).

Robles, M. (2012). Executive perceptions of the top 10 soft skills needed in today’s workplace. Business Communication Quarterly, 75(4). рр. 453–465.

##submission.downloads##

Опубліковано

2021-09-29

Номер

Розділ

Статті